Fyrirtækið okkar

Hebei Chengyi Engineering Materials Co., Ltd. hefur margra ára framleiðslureynslu, er staðsett í fallegu hafnarborginni - Handan, umferðin er mjög þægileg. Með háþróuðum búnaði, háttsettum faglegum og tæknilegum starfsmönnum og háþróaðri stjórnunarkerfi, hefur þróast sem einn af stærri staðbundnum framleiðendum staðlaðra varahluta, sterkt tæknilegt afl, nýtur hærra orðspors í iðnaðinum.

Fyrirtækið safnaði margra ára markaðsþekkingu og stjórnunarreynslu, árangursríkum stjórnunarviðmiðum, í ströngu samræmi við innlenda staðla, framleiðslu á ýmiss konar festingum og sérstökum hlutum. Aðallega framboð: sexkantsbolti, hneta, flansbolti, flutningsbolti, T-bolti, snittari stangir, sexhyrndur innstunguskrúfa, akkerisbolti, U-bolti og fleiri vörur.

Hebei Chengyi Engineering Materials Co, Ltd miðar að "góðri trú starfsemi, gagnkvæmum ávinningi og vinna-vinna". Markmið „gæða til að lifa af“ er að láta gæði vöru og þjónustu ná og fara fram úr væntingum viðskiptavina.

Tilgangur fyrirtækisins: Ánægja starfsmanna, ánægja viðskiptavina

„Two satisfaction“ er meginhagsmunakeðjan í rekstri fyrirtækisins og hagsmunir þeirra þriggja eru sameinaðir, gagnkvæmir skilyrtir og óaðskiljanlegir:
Ánægja starfsmanna er hornsteinninn - starfsmenn eru upphafspunktur virðiskeðju fyrirtækisins. Aðeins starfsmenn eru ánægðir þannig að fyrirtæki geti veitt vörur og þjónustu sem fullnægir viðskiptavinum.
Ánægja viðskiptavina er kjarninn-aðeins ef viðskiptavinir eru ánægðir getur fyrirtækið haft markað og hagnað.

Framtakssýn: að verða alþjóðlegt virt festingarfyrirtæki

Að treysta á starfsmenn og virða starfsmenn til að vinna tryggð starfsmanna og virðingu fyrir fyrirtækinu: að vinna virðingu viðskiptavina með fyrsta flokks gæðum og framúrskarandi þjónustu, að vinna virðingu jafningja með tæknilega forystu og frammistöðu forystu; að axla ábyrgð og hugrekki til umhverfisverndar Taktu samfélagslega ábyrgð og ávinna sér virðingu samfélagsins.

Framtaksandi: dugnaður, hörku, ábyrgð, nýsköpun

Dugleg-lærðu vel, hugsaðu vel, lærðu vel, æfðu þig vel, vertu alvarlegur og gerðu allt vel, ekki hræddur við erfiðleika, ekki þreyttur.
Þrautseigja - þrautseigja, ákveðni, hugrekki til að takast á við erfið verkefni og varanlegt æðruleysi og ákveðni.
Ábyrgð: elska stöðuna, uppfylla skyldur og ábyrgð, fylgja meginreglunum, vera hugrakkur og bera þá þungu ábyrgð að þróa fyrirtækið.
Nýsköpun - góð í uppsöfnun, góð í að hugsa, djörf í breytingum og djörf í nýsköpun.

Framtaksstíll: eining, raunsæi, heilindi, ábyrgð

Ógöngur-eining er styrkur. Þola og þola, þola og þola, upp og niður, og einlæg samvinna.
Vertu raunsær einn af öðrum, leitaðu sannleikans frá staðreyndum, leitaðu sannleikans frá staðreyndum, segðu sannleikann, gerðu hagnýta hluti og leitaðu hagnýtra árangurs.
Heilindi koma fram við hvert annað af einlægni og skerast trú.
Ábyrgð --- Yfirgefa persónulega sýn á hagnað og tap og leggja áherslu á ábyrgðartilfinningu. Vanur að taka ábyrgð og geta tekið þunga ábyrgð.

Nýstárlegt hugtak: Gerðu rútínu að bestu, gerðu nýsköpunarrútínu

Safnaðu smáhlutum, gerðu venjubundið starf sem best; vera hugrakkur í breytingum og breyta "nýsköpun" í vinnuna eðlilega.

Þjónustuhugtak: einlæg, hröð, fagleg og skilvirk

Með einlægni og heiðarleika. Hugsaðu vandlega og yfirvegað og taktu vandann í lágmarki.
Hratt-Hugsaðu hvað viðskiptavinir vilja, flýttu fyrir þörfum viðskiptavina, bregðast hratt við og bregðast hratt við.
Fagmaður einn á móti hefur mikla viðskiptaþekkingu og tækni, þjónustustaðla, staðla.
Duglegur-fljótur, skilvirkur og fullkominn árangur.

Gæðahugtak: Að sjá gæði sem stöðuga leit að fullkomnun í lífinu

Taktu vörugæði sem þitt eigið líf og fyrirtæki þitt. Staðfestu meðvitundina um „gæði fyrsti viðskiptavinur fyrst“, vertu aldrei ánægður með gæði vöru og kappkostaðu að ná yfirburðum.

Framtíðarsýn og markmið

Við erum staðráðin í að verða fremsti veitandi festingarlausna í heiminum, láta kínverska vöru komast í heimsklassa, láta Yateng framleiðsluna verða samheiti yfir gæðum. Til þess þurfum við þrautseigju. Á sama tíma axlum við einnig ábyrgð samfélagsins og væntingar starfsmanna. Í framtíðinni munum við verða virt fyrirtæki.

xq07